Про тонкощі професії аудитор, про особистісні якості аудитора та побудові кар'єри в цій сфері ми поговорили з генеральним директором ТОВ АК "Аудит-ЕЛ", професором кафедри "Економіка і управління" Російської академії підприємництва Антошиной Ольгою Олександрівною .

КонсультантПлюс: Cложілся стереотип про те, що аудитор виконує схожі функції з ревізором: несподівано з'являється, починає перевірку всієї фінансової та господарської діяльності компанії, при цьому співробітники компанії, зокрема головбух і бухгалтери, дивляться на його роботу з побоюванням і чекають якогось вироку. Розвінчати, будь ласка, цей міф про професії. Ким насправді є аудитор, чим він займається, які його обов'язки? Чим відрізняється за функціоналом аудитор від бухгалтера?

Ольга Олександрівна Антошина: По-перше, я не згодна з тим, що аудитор з'являється несподівано. У будь-якому договорі на аудит окремо узгоджуються терміни, етапи проведення робіт. Таким чином, організація-замовник завжди заздалегідь знає, коли будуть працювати аудитори.

Аудитор - це, перш за все, фахівець, який має відмінні професійні навички, пов'язані з бухгалтерським обліком, оподаткуванням, володіє міжнародними стандартами фінансової звітності (МСФЗ), що знає і дотримується професійної етики.

При цьому цей фахівець постійно вдосконалюється, без цього неможливо залишатися в професії.

Основне завдання аудитора - висловити свою думку про достовірність фінансової звітності аудируемого особи. Ця думка він висловлює на основі проведеної аудиторської перевірки, яка, в свою чергу, базується на законі про аудиторську діяльність і аудиторських стандартах.

При цьому російське законодавство в області аудиту дозволяє аудиторам надавати і супутні аудиту послуги: консалтинг, аналіз фінансово-господарської діяльності, навчання та інші види.

Цілі і завдання професійної діяльності аудитора та бухгалтера різні і регламентуються різними законами. Бухгалтер в ході своєї професійної діяльності веде бухгалтерський облік - формує документовану систематизовану інформацію про об'єкти, відповідно до вимог, встановлених Федеральним законом від 06.12.2011 №402-ФЗ "Про бухгалтерський облік", і становить на її основі бухгалтерську (фінансову) звітність. Аудитор, в свою чергу, висловлює незалежну думку про цю звітності.

КонсультантПлюс: Якими якостями повинен володіти аудитор? Що він повинен знати і вміти? Який досвід роботи повинен бути у претендента на цю посаду? Які ще вимоги існують до претендентів: складання кваліфікаційного іспиту, підтвердження своєї кваліфікації?

Ольга Олександрівна Антошина: Відповідь на це питання можна знайти в законі про аудиторську діяльність.

По-перше, стаж роботи, пов'язаної із здійсненням аудиторської діяльності або веденням бухгалтерського обліку і складанням бухгалтерської (фінансової) звітності, повинен бути не менше трьох років, з яких не менше двох років повинні доводитися на роботу в аудиторської організації. По-друге, претендент повинен мати вищу освіту. І, по-третє, претендент повинен скласти кваліфікаційний іспит, який складається з комп'ютерного тестування і виконання письмової роботи.

Як бачимо, обсяг знань, якими повинен володіти аудитор, дуже великий і різноманітний. Крім цього аудитор зобов'язаний протягом кожного календарного року проходити навчання за програмами підвищення кваліфікації, який затверджується саморегулівної організацією аудиторів, членом якої він є.

Таким чином, девіз В.І. Леніна "Вчитися, вчитися і вчитися!" не втрачає своєї актуальності і на сьогоднішній день.

КонсультантПлюс: Діяльність аудиторів відображена в законодавстві, також відомо, що існує професійний кодекс етики. Наведіть, будь ласка, коротко його базові принципи, на які повинні орієнтуватися аудитори в своїй роботі.

Ольга Олександрівна Антошина: Аудитор при здійсненні професійної діяльності повинен дотримуватися таких основних принципів етики: чесність, об'єктивність, професійна компетентність і належна ретельність, конфіденційність, професійна поведінка. *
* (Дані принципи представлені в розділі 1 Кодексу професійної етики аудиторів (схвалений Радою з аудиторської діяльності 22.03.2012, протокол N 4) (ред. Від 27.06.2013)).

В ході освітнього процесу дуже цікаво обговорювати з сучасними студентами дані базові принципи. На мій погляд, ці принципи повинні працювати в будь-якій професії і тоді наше суспільство буде значно краще.

КонсультантПлюс: З чого, як правило, починається кар'єра аудитора? Який може бути стартова позиція молодого фахівця, який бажає в майбутньому займатися аудиторською діяльністю?

Ольга Олександрівна Антошина: З бажання молодого фахівця жити цими питаннями. Треба любити свою професію, щоб присвятити їй життя. Той молодий чоловік, який хоче займатися аудитом, завжди знайде можливість для своєї реалізації. До мене приходили молоді співробітники, які говорили: "Я дуже мало знаю, але я хочу і буду вчитися". І вони, зробивши свій вибір, були в цій професії. Але приходили і такі, які говорили, що вони досить багато знають, починали калькулювати свій майбутній дохід, а в професії затримувалися, на жаль, недовго.

Також дуже багато в житті будь-якої людини залежить від педагога. Коли до студента приходить викладач, у якого горять очі від любові до своєї професії, коли він готовий поділитися не тільки теорією, але привести багато практичних прикладів, студент заражається цією енергією і любов'ю до професії.

КонсультантПлюс: Чи є поділ всередині цієї професії за профілем, наприклад, якщо аудитор займався спочатку перевіркою тільки банківської сфери, чи означає, що його кар'єра буде будуватися тільки в рамках цього профілю?

Ольга Олександрівна Антошина: На жаль, історія розвитку аудиту в Росії показує нам досить складні його віхи. І раніше кваліфікаційні атестати, видані аудиторам, ділилися на наступні категорії "Загальний аудит", "Аудит кредитних організацій і банків", "Аудит страхових організацій", "Аудит професійних учасників ринку цінних паперів і фінансових організацій". На кожен атестат необхідно було здавати окремий іспит. Зараз, в світлі реформування аудиту в Росії на базі міжнародних стандартів аудиту, видається єдиний кваліфікаційний атестат, при отриманні якого складається іспит, що враховує всі галузеві особливості.

Я згодна з позицією реформаторів про те, що сучасний аудитор повинен знати МСФЗ, повинен знати і дотримуватися Кодексу професійної етики, але я абсолютно не згодна, що таким чином ми підвищуємо якість аудиторських послуг. Мені дуже подобається порівняння аудитора і лікаря. У кожного лікаря є своя спеціалізація, і поки нікому в голову не приходить стоматолога в примусовому (законодавчому) порядку змусити додатково пройти навчання на кардіолога для того, щоб лікувати зуби. Однак з аудиторами саме так і вийшло, їх змусили перескладати кваліфікаційний іспит і вчити те, що їм ніколи не знадобиться. Дійсно, аудитор, який мав атестат на загальний аудит і працював в реальному секторі економіки, навряд чи піде перевіряти банк або страхову організацію (там План рахунків інший, інші галузеві вимоги до формування звітних даних), але при реформах це виявилося не почуто.

Моя думка - краще бути хорошим фахівцем в одній сфері економіки, ніж посередністю у багатьох галузях.

КонсультантПлюс: Як будувався ваш особистий шлях до цієї професії? Кого можете назвати вашим учителем у професії? У чому полягає ваша робота, в якій області ви спеціалізуєтесь?

Ольга Олександрівна Антошина: Моє становлення в професії довелося на 90-і роки, коли дуже багато було знову для нашої економіки. Я з великим задоволенням хочу висловити теплі слова подяки моєму керівнику, на той час фінансовому директору одного з великих російських холдингів, доценту ВШЕ Стьопіної Антоніні Федорівні, професіонала з великої літери! Уже в той час вона і вела активну професійну діяльність, і викладала у Вищій школі економіки. Мені було на кого рівнятися, я багато вчилася, і мені дуже хотілося бути схожою на неї. Зараз, через майже 20 років, можу сказати, що вийшло, і Антоніні Федорівні не доведеться червоніти за її підлеглу-учня, хоча свого часу без помилок не обходилося.

Ще раз спасибі і низький уклін.

Сьогодні я - аудитор, професор вищої школи, ведуча багатьох авторських семінарів з проблем бухгалтерського обліку та оподаткування.

КонсультантПлюс: Опишіть, будь ласка, ваш стандартний розпорядок дня. Що найважливіше у вашій роботі: інтуїція чи аналітичний склад розуму? Чи є у вашій роботі місце творчості?

Ольга Олександрівна Антошина: Стандартного розпорядку дня немає. Кожен день особливий, в залежності від того, що сьогодні роблю: працюю зі студентами, консультую клієнта, їжу на аудит, читаю семінар, будую свій графік індивідуально на кожен день. Але, кожен день виділяється час на вивчення нового в нормативному регулюванні, на окремі аспекти особистісного розвитку, на спілкування з сім'єю.

Важко відповісти, що важливіше, інтуїція або аналітика: без цієї пари неможливо.

Творчість? Звичайно, є: адже один і той же факт господарського життя можна відобразити по-різному, фінансовий результат буде різний, дані фінансової звітності різні, і все це в рамках чинного законодавства.

КонсультантПлюс: Які підводні камені існують в професії, про які треба знати заздалегідь молодим фахівцям?

Ольга Олександрівна Антошина: Не можна втрачати кваліфікацію, навіть якщо ти у відпустці по догляду за дитиною, то повинен проходити навчання і підвищувати кваліфікацію. Не кожна молода мама готова до цього.

КонсультантПлюс: Які помилки найчастіше роблять аудитори, як їх уникнути молодим фахівцям? Як їм потрібно починати заробляти репутацію, від якої багато що залежить у вашій професії?

Ольга Олександрівна Антошина: Найбільш часто ми стикаємося з тим, що молоді фахівці відносяться до роботи халатно ( "авось і так зійде"). Це відразу б'є по репутації самого співробітника і рикошетом по репутації аудиторської організації.

На мій погляд, дуже ефективно працює в аудиторській організації система наставництва, коли молодий фахівець прикріплюється до досвідченого наставника, який передає знання і навички, а також культуру професійного спілкування. Причому подібний досвід корисний обом учасникам: молодий задає питання, а досвідчений повинен бути готовий на них відповісти. А питання іноді бувають не з простих.

КонсультантПлюс: Наведіть цікавий випадок з вашої практики, який вас найбільше вразив чи здивував під час аудиторської перевірки.

Ольга Олександрівна Антошина: На проведення аудиторської перевірки надано авансовий звіт, в якому лежить розписка від особи, яка отримала хабар: "Я, Іванова Марія Іванівна, ХХ.ХХ.2011 року, отримала від Петрова Петра Петровича 3000,00 рублів в якості винагороди за .... . ". Вразило все, від першого до останнього: хтось це написав, підзвітна особа доклав до авансового звіту, бухгалтер прийняв, керівник затвердив. "Звітність достовірна!"

КонсультантПлюс: Аудитор - це професія, яка вимагає від фахівця постійного розвитку, йому доводиться постійно вчитися, добре знати нормативну базу і бути в курсі змін законодавства. Як ви зазвичай відстежуєте зміни в законодавстві? Чи використовуєте в своїй роботі довідкові правові системи? Чи потрібно студентам вивчати цей інструмент у вузі?

Ольга Олександрівна Антошина: Система КонсультантПлюс - це мій провідник в постійно мінливій правовій базі нашої держави. Ми разом з 1996 року! Зараз я навіть уявити собі не можу, а як може бути інакше.

На мій погляд, студенти, щоб в подальшому бути професійно затребуваними повинні знати правила роботи з системою. На роботі немає часу розбиратися, як це працює, треба вже ЗНАТИ!

Студенти, на жаль, не можуть, не вміють і не хочуть читати закони, і це сумно. Такі навички потрібно розвивати в вузі, до речі, зараз це доступно всім студентам (без обмежень у розділах законодавства).

При організації практичних занять у вузі я завжди використовую матеріали системи КонсультантПлюс, показую студентам, як працює програма, як швидко вирішити поставлене завдання.

КонсультантПлюс: Порадьте нашим читачам - студентам економічних факультетів, що все-таки потрібно для успішної побудови кар'єри у вашій сфері, як стати затребуваним фахівцем?

Ольга Олександрівна Антошина:

1. Бажання стати професіоналом.
2. Прагнення отримувати нові знання.
3. Розуміння того, що вчитися треба все життя.

І ще не лінуватися! Не чекати готового рішення, а шукати і знаходити самим, допитливий розум - це як раз про нашу професію! Не бійтеся приймати рішення. Не бійтеся відповідальності, адже той, хто її боїться, ніколи не висловить своєї думки.

професія аудитор